人社局：这些补贴，别错过！

单位招用就业困难人员并为其缴纳社会保险的可以享受该补贴。补贴标准是按用人单位为就业困难人员实际缴纳社会保险费的单位部分给予全额补贴，补贴期限不超过三年。线下到市人社综合服务中心10—20号窗口办理，线上登录江苏人社网上办事服务大厅——就业创业模块办理。

据介绍，小微企业招用毕业年度和离校两年内未就业的高校毕业生，并与之签订一年以上劳动合同的可以享受该补贴。补贴标准是按小微企业为高校毕业生实际缴纳社会保险费的单位部分给予全额补贴，补贴期限不超过一年。线下到市人社综合服务中心10—20号窗口办理，线上登录江苏人社网上办事服务大厅——就业创业模块办理。

具体是这样规定的：2022年2月10日后（含2月10日）女职工生育二孩、三孩的，为其在产假期间缴纳社会保险费的企业可以享受社会保险补贴。按单位参保的个体工商户、民办非企业单位、社会团体等其他参保单位（不含机关事业单位）参照执行。补贴标准是按照参保单位为女职工生育二孩产假期间缴纳社会保险费单位部分的50%给予补贴，生育三孩的按照80%给予补贴。补贴期限从生育二孩或三孩第一天所在月份起算，共补贴6个月。线下到市人社综合服务中心10—20号窗口办理。线上登录江苏人社网上办事服务大厅-就业创业模块办理。

据介绍，招用2023届及离校两年内未就业普通高校毕业生、登记失业的16-24岁青年，签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月以上的参保企业，可享受一次性扩岗补助政策。补贴标准是按每人1500元的标准给予企业一次性扩岗补助。政策实施期限至2023年底。参保企业可免申即享。